12月28日，福州市人才集團承辦的馬尾區(qū)2019年度公開選聘“一懂兩愛”(懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民)村務(wù)工作者的面試考務(wù)工作在市人才儲備中心大樓舉行，100名通過資格審查的考生參加面試，角逐38個招錄名額。

　　在此次面試工作中，福州市人才集團精心組織、周密部署、嚴格程序、嚴明紀律、密切配合，采取多項措施保障當(dāng)天的面試工作。

　　1、加強組織保障，科學(xué)制定面試工作方案

　　市人才集團成立面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組，科學(xué)制定面試工作方案，明確了面試流程、紀律要求、考官和工作人員職責(zé)及操作程序、規(guī)范布置考場，形成責(zé)任明晰、協(xié)調(diào)聯(lián)動的工作機制，確保面試工作萬無一失。

　　2、多措并舉，確保面試各環(huán)節(jié)公開、公平、公正

　　此次面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，面試過程采取考官隨機抽簽決定考場，考生通過隨機抽簽的方式確定考場和個人面試順序的制度，統(tǒng)一集中保管考官、考生、工作人員的通訊工具，考試全程采用監(jiān)控錄像，確保面試考試公平公正。

　　3、加強考場管理，營造秩序井然、高效規(guī)范的面試氛圍

　　整個考場實行封閉式管理，考官和工作人員一律佩戴工作牌，考室設(shè)立面試監(jiān)督員崗位。馬尾區(qū)委組織部副部長李旼亭、市人才集團副總經(jīng)理戴鴻到考點進行巡視，確保了考生公平、有序、合規(guī)參加面試。

　　最終，市人才集團圓滿完成當(dāng)天的面試工作。

　　人才選聘工作，政治性強、涉及面廣、任務(wù)艱巨、責(zé)任重大，市人才集團在承接各類選聘工作時，嚴格選聘程序操作，嚴格按照選聘方案的要求有序開展，扎實推進選聘工作有序進行，確保圓滿完成各類選聘委托任務(wù)。